45 வெற்றிகரமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டங்கள் ஊழியர்கள் விரும்புவார்கள்

pexels-photo-935756

பெரும்பாலும், மக்கள் தங்கள் வேலைகளை மன அழுத்தம், வலி ​​மற்றும் ஒட்டுமொத்த ஆரோக்கியமற்ற தன்மையுடன் தொடர்புபடுத்துகிறார்கள்.



நீங்கள் வாரத்தில் 40 மணிநேரம் இதைச் செய்வதால், ஒரு வேலை என்பது மனரீதியாகவும், உடல் ரீதியாகவும் ஆரோக்கியத்தை மேம்படுத்தும் இடமாக இருக்க வேண்டும். அதிர்ஷ்டவசமாக, ஊழியர்களை ஆரோக்கியமாக வைத்திருப்பதன் முடிவற்ற நன்மைகளைப் புரிந்துகொள்ளும் பல முதலாளிகள் அமெரிக்காவில் உள்ளனர். வெற்றிகரமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டங்கள் இந்த முதலாளிகளின் விளைவாகும்.

ஒட்டுமொத்த வெற்றிக்கு முக்கியமாக பெருநிறுவன ஆரோக்கியத்தை வலியுறுத்தும் 45 க்கும் மேற்பட்ட நிறுவனங்கள் அமெரிக்காவில் உள்ளன. எவ்வாறாயினும், இந்த சிறந்த 45 வெற்றிகரமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டங்களைக் கொண்ட நிறுவனங்கள் தங்கள் ஊழியர்களை மகிழ்ச்சியாகவும் ஆரோக்கியமாகவும் வைத்திருக்க அடிப்படை தேவைகளுக்கு மேலேயும் அதற்கு அப்பாலும் செல்கின்றன.

இந்த நிறுவனங்கள் ஒரு வெற்றிகரமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டத்தின் ஐந்து அடிப்படை குத்தகைதாரர்களை வாழ்கின்றன, சுவாசிக்கின்றன பார்ச்சூன் இதழ் . இந்த பட்டியலில் உள்ள நிறுவனங்கள்:



  1. நடைமுறை மற்றும் அணுகக்கூடிய திட்டங்களை ஊழியர்களுக்கு வழங்குதல்
  2. ஆரோக்கிய உணர்வுள்ள பணிச்சூழல் வேண்டும்
  3. நிறுவனத்தின் கட்டமைப்பில் ஆரோக்கியத்தை ஒருங்கிணைக்கவும்
  4. ஏற்கனவே உள்ள ஆதரவு நிரல்களுடன் ஆரோக்கியத்தை இணைக்கவும்
  5. சுகாதாரத் திரையிடல்கள் மற்றும் கல்வியை வழங்குதல்

மேலும் கவலைப்படாமல், ஊழியர்களுக்கான Dcbeacon இன் சிறந்த 45 கிக்-ஆஸ் கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டங்கள் இங்கே உள்ளன (குறிப்பிட்ட வரிசையில் இல்லை):

1. மோட்லி முட்டாள்


மோட்லி-முட்டாள்

நீங்கள் நினைப்பதை விட இந்த நிதி நிறுவனத்திற்காக வேலை செய்வது மிகவும் வேடிக்கையாகவும் ஆரோக்கியமாகவும் இருக்கிறது! மோட்லி முட்டாள் ஊழியர்களின் நலனை தீவிரமாக எடுத்துக்கொள்கிறார், அதை நிரூபிக்க அவர்கள் முன்முயற்சிகளைத் திட்டமிடுகிறார்கள்.



இதிலிருந்து ஒரு சிறிய குறிப்பு 'முட்டாள்கள்' தங்களை:

“இது ஒரு உண்மை: ஆரோக்கியமான ஊழியர்கள் மகிழ்ச்சியாகவும் அதிக உற்பத்தித் திறனுடனும் உள்ளனர். முட்டாள் உண்மையில் ஆரோக்கியமாக இருக்கிறார் - எங்கள் முட்டாள்தனமான உடற்தகுதி திட்டத்தை வழிநடத்த முழுநேர சான்றளிக்கப்பட்ட தனிப்பட்ட பயிற்சியாளரை நாங்கள் பணியாற்றுகிறோம். '

மோட்லி ஃபூலில் உள்ள ஊழியர்கள் ஊழியர்களின் உடல் மற்றும் மன ஆரோக்கியத்தை மேம்படுத்தும் பல்வேறு திட்டங்களிலிருந்து பயனடைகிறார்கள். அவர்களின் பிரசாதங்களுக்கு சில எடுத்துக்காட்டுகள் இங்கே:

  • நம்பமுடியாத சுகாதாரத் திட்டங்கள் ஊழியர்களுக்கு மட்டுமே செலவாகும் $ 4 ஒரு காசோலை
  • நீங்கள் எடுக்கும் அடிப்படையில் இயங்கும் நோய்வாய்ப்பட்ட மற்றும் விடுமுறை விடுப்பு கொள்கைகள்
  • தொடர்ச்சியான கல்வி
  • புதிய அம்மாக்கள் மற்றும் புதிய அப்பாக்களுக்கு கட்டண விடுப்பு
  • இயலாமை காப்பீடு
  • ஆரோக்கியமான சிற்றுண்டிகளுடன் கூடிய சமையலறை
  • ஆண்டு சுகாதார கண்காட்சிகள்
  • உடல்நலம், ஆரோக்கியம் மற்றும் பொழுதுபோக்கு கிளப்புகள்
  • இலவச தனிப்பட்ட பயிற்சி அமர்வுகள்
  • எந்தவொரு இனத்திற்கும் 50% திருப்பிச் செலுத்துதல்
  • இலவச நூற்பு மற்றும் துவக்க முகாம் வகுப்புகள்

2. பூமி நட்பு தயாரிப்புகள்


பூமி-நட்பு-தயாரிப்புகள்

ஒரு சமீபத்திய செய்திக்குறிப்பு , பூமி நட்பு தயாரிப்புகளின் தலைவர் மற்றும் தலைமை நிர்வாக அதிகாரி ( சுற்றுச்சூழலுக்கு உதவ விருப்பம் கொண்ட ஒரு நிறுவனம்) கூறினார்,

'நாங்கள் ஏன் ஈகோஸ் ஆலை மூலம் இயங்கும் கிளீனர்களை உருவாக்குகிறோம் என்பதன் மையமாக மக்கள் மற்றும் கிரகத்தின் ஆரோக்கியமும் ஆரோக்கியமும் உள்ளன.'

நிறுவனம், ஒரு ஆரஞ்சு கவுண்டியில் சிறந்த பணியிடங்கள் , நிச்சயமாக இதை காப்புப் பிரதி எடுக்க முன்முயற்சிகள் உள்ளன!

ஆரோக்கியத்திற்கு எங்களுக்கு பிடித்த பாதைகளில் ஒன்றை எடுத்துக்கொண்டு, பூமி நட்புரீதியான தயாரிப்புகள் ஊழியர்கள் ஒரு கரிம பழங்கள் மற்றும் காய்கறி தோட்டத்தில் இருந்து உணவைப் பறிக்க வரவேற்கப்படுகிறார்கள். புதிய உணவைப் பற்றி பேசுங்கள்!

இந்த ஆரோக்கிய முயற்சிகள் நல்ல வரவேற்பைப் பெற்றுள்ளன என்பதை ஊழியர்களின் கருத்து தெரிவிக்கிறது. இங்கே ஒரு ஒளிரும் கிளாஸ்டூரில் இருந்து மதிப்பாய்வு :

“இந்த நிறுவனம் செய்யும் அனைத்தையும் நான் பாராட்டுகிறேன். இது ஒரு நபராக எனது நம்பிக்கைகளுடன் பேசும் நோக்கம் மற்றும் மதிப்புகள் மற்றும் EFP இல் பணிபுரியும் வாய்ப்புக்கு நன்றி. ”

3. டிராப்பர், இன்க்.


டிராப்பர்-இன்க்ஆடியோவிஷுவல் உபகரணங்களின் உற்பத்தியாளர்கள், டிராப்பர், இன்க் இந்தியானாவின் இண்டியானாபோலிஸுக்கு வெளியே 40 மைல் தொலைவில் தலைமையிடமாக உள்ளது. ஆயினும்கூட, இந்த சிறிய நிறுவனம் ஊழியர்களுக்கான பெருநிறுவன நலனைப் பொறுத்தவரை ஒரு பெரிய பஞ்சைக் கொண்டுள்ளது. இது ஒரு ஆன்-சைட் ஆரோக்கிய மையம், கணிசமான பரிசுகளுடன் சுகாதார சவால்கள் மற்றும் நிரல்களை நிலைநிறுத்த உதவும் ஒரு ஆரோக்கிய குழு ஆகியவற்றை வழங்குகிறது.

டிராப்பர் வீட்டிற்கு 2016 சிறந்த மற்றும் பிரகாசமான விருதைப் பெற்றார், இது படி விருது முகப்புப்பக்கம் , 'நாடு முழுவதும் மற்றும் பிராந்திய ரீதியில் கவனம் செலுத்தும் திட்டங்களில் மிகவும் செல்வாக்கு மிக்க, போக்கு அமைக்கும் நிறுவனங்களை அங்கீகரிக்க முயற்சிக்கிறது.'

உங்கள் மேசையில் நீங்கள் செய்யக்கூடிய உடற்பயிற்சி

4. கூகிள்


கூகிள்வேலை என்று கூறுகிறார் கூகிள் ஆச்சரியமாக இருக்கிறது என்பது வானம் நீலமானது என்று சொல்வது போன்றது. உங்களுக்குத் தெரியாதது என்னவென்றால், தொழில்நுட்ப நிறுவனமானது அதன் பணியாளரின் ஆரோக்கியத்தில் மிகவும் முதலீடு செய்யப்பட்டுள்ளது, அது ஆராய்ச்சி மற்றும் நிறுவனத்தின் ஊழியர்களை ஆரோக்கியமாக வைத்திருக்க தனித்துவமான வழிகளைப் பற்றி சிந்திக்க ஒரு மக்கள் மற்றும் கண்டுபிடிப்பு ஆய்வகம் (பைலாப்) உள்ளது. அதன் கூகிள்ஸ்-டு-கூக்லர்ஸ் திட்டத்தில் ஊழியர்கள் மற்ற ஊழியர்களை ஆரோக்கியமாக வைத்திருக்க உடற்பயிற்சி நடைமுறைகளை கற்பிக்கின்றனர்.

5. ஜாப்போஸ்


zappos'ஆரோக்கிய சாகசங்களை' வென்றெடுப்பது, அங்கு ஊழியர்கள் தங்கள் மேசையிலிருந்து ஒரு மணிநேரம் சுறுசுறுப்பாகவும் வேடிக்கையாகவும் இருக்கிறார்கள், ஜாப்போஸ் மகிழ்ச்சியான, ஆரோக்கியமான ஊழியர்களுக்கான நேரம் மற்றும் நேரத்தை மீண்டும் உறுதிப்படுத்தியுள்ளது. இந்நிறுவனத்தில் “செவ்வாய் செவ்வாய்க் கிழமைகளும்” உள்ளன, அதில் விளையாட்டு மைதான பொம்மைகள் பிளாசாவில் வைக்கப்பட்டுள்ளன, அவற்றைப் பயன்படுத்த ஊழியர்கள் ஊக்குவிக்கப்படுகிறார்கள்.

6. ஈ.எம்.சி.


EMC2ஊக்கத்தொகை அடிப்படையிலான சுகாதார வெகுமதி திட்டம், ஆன்-சைட் ஜிம்கள் மற்றும் குளங்கள் மற்றும் வண்ண-குறியிடப்பட்ட உணவு விடுதியில் தங்கள் ஊழியர்களின் உணவுகளில் அதிக தாவரங்களை ஊக்குவிக்க, ஈ.எம்.சி. தங்கள் ஊழியர்களை ஆரோக்கியமான வாழ்க்கையை வாழ்வதற்கான வழிகளைக் கண்டுபிடிப்பதில் சிறந்தது.

வேலை-வீட்டிலிருந்து-தொலை-பெட்டி

7. மைக்ரோசாப்ட்


மைக்ரோசாப்ட்-லோகோஆரோக்கியமான வாழ்க்கை என்பது தன்னார்வத்தின் மூலம் ஆரோக்கியமான சமூகத்தை உருவாக்குவதை உள்ளடக்குகிறது. அதனால்தான் மைக்ரோசாப்ட் , உலகின் முன்னணி தொழில்நுட்ப நிறுவனங்களில் ஒன்றான, ஒரு நிறுவனத்தில் ஒரு ஊழியர் தன்னார்வத் தொண்டு செய்யும் போது ஒரு மணி நேரத்திற்கு $ 17 நன்கொடை அளிப்பது போன்ற நன்மைகளை வழங்குகிறது. இது நெகிழ்வான வேலை நேரம் மற்றும் இலவச ஜிம் உறுப்பினர் போன்ற பிற, மிகவும் வழக்கமான, பணியாளர் சலுகைகளுக்கு கூடுதலாகும்.

8. அசென்ச்சர்


accenture-logoபதட்டம் முதல் போதைப் பொருள் துஷ்பிரயோகம் வரையிலான சிக்கல்களைக் கொண்டு அதன் ஊழியர்களுக்கு உதவ ஒரு பெரிய திட்டத்தின் மேல், அசென்ச்சர் சாலையில் சுறுசுறுப்பாக இருப்பதற்கான ஆதாரங்களை ஊழியர்களுக்கு வழங்குகிறது. இந்த ஆலோசனை நிறுவனத்தின் ஊழியர்கள் பலர் வாடிக்கையாளர்களிடையே தொடர்ந்து பயணத்தில் இருப்பதால் இது மிகவும் பயனுள்ளதாக இருக்கும்.

9. ஜெட் ப்ளூ


585px-JetBlue_Airways_Logo.svgமுதன்மையாக அதன் மலிவு, ஆனால் உயர்தர விமானங்களுக்கு அறியப்படுகிறது, ஜெட் ப்ளூ மனநல சுகாதார ஹாட்லைனான லைஃப் சொல்யூஷன்ஸுக்கு அதன் “குழு உறுப்பினர்கள்” வரம்பற்ற அணுகலை வழங்குகிறது. காப்பீட்டு செலவு, நகலெடுப்புகள் மற்றும் பரிந்துரைக்கப்பட்ட செலவுகள் ஆகியவற்றிற்கு பயன்படுத்த $ 400 விலக்கு அளிக்கப்படுகிறது.

10. ஜெனென்டெக்


genentech-logoவழிகாட்டப்பட்ட தியானம் மற்றும் ஆன்-சைட் விவசாயிகள் சந்தை? எங்களை பதிவு செய்க! இந்த நிறுவனம் தங்கள் வேலைகளுக்காக பயணிக்கும் ஊழியர்களுக்கு வணிக பயண சுகாதார கருவிகளையும் வழங்குகிறது.

11. எஸ்.ஏ.எஸ்


SAS லோகோஇலவச ஆன்-சைட் சுகாதார மையம் மற்றும் இலவச ஆரோக்கியமான சிற்றுண்டிகளுடன், எஸ்.ஏ.எஸ் வெற்றிகரமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டங்களுக்கு நிச்சயமாக எங்களுக்கு பிடித்த தொழில் தலைவர்களில் ஒருவர். பலவிதமான ஆன்-சைட் வசதிகளைப் பார்வையிடுவதன் மூலம் ஊழியர்கள் தங்கள் மதிய உணவு இடைவேளையில் செய்ய வேண்டியவைகளின் பட்டியலிலும் செல்ல முடியும் என்பது அதன் அற்புதத்தை அதிகரிக்கிறது.

12. ஹாஸ்ப்ரோ


ஹாஸ்ப்ரோ-லோகோ ஹாஸ்ப்ரோ உங்கள் பிள்ளைகளின் மீதான தாக்கம் நிறுவனம் உங்களுக்கு நன்கு தெரிந்திருக்கக்கூடும், ஆனால் ஒரு பணியாளரின் பார்வையில், இந்த விளையாட்டை மையமாகக் கொண்ட நிறுவனம் நிறைய பணியாளர் உடல்நலம் மற்றும் ஆரோக்கிய திட்டங்களையும் கொண்டுள்ளது. இரு பெற்றோருக்கும் ஊதிய விடுப்பு, வளர்ப்பு பராமரிப்பு மற்றும் தத்தெடுப்பு விடுப்பு ஆகியவற்றுடன், ஹாஸ்ப்ரோ தனது குடும்பத்தை மையமாகக் கொண்ட மதிப்புகளை மீண்டும் உறுதிப்படுத்துகிறது.

13. ட்விட்டர்


ட்விட்டர்இந்த சமூக ஊடக நிறுவனத்தின் அற்புதமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டத்தை விவரிக்க 160 க்கும் மேற்பட்ட எழுத்துக்கள் ஆகலாம். மதிப்புக்குரிய பெயர்கள் வரம்பற்ற விடுமுறை நாட்கள் மற்றும் முழு மருத்துவ மற்றும் பல் பாதுகாப்பு.

14. வாழ்க்கை உடற்தகுதி


வாழ்க்கை_ உடற்பயிற்சி_லோகோஉங்களுடைய பெரும்பாலான உடற்பயிற்சி உபகரணங்களை உங்களுக்குக் கொண்டுவந்த நிறுவனங்களும் உடற்திறனை மேம்படுத்துவதில் மேலேயும் அதற்கு அப்பாலும் செல்லும் என்பது மட்டுமே அர்த்தம். உயரமான மாநாட்டு அட்டவணைகள், விரைவான எட்டு நிமிட உடற்பயிற்சிகளுக்கான ஜிம்கள் மற்றும் இல்லினாய்ஸ் அலுவலகம் இரண்டையும் ஒருவருக்கொருவர் எதிர்த்து நிற்கும் ஃபிட்பிட் “ரேஸ்” ஆகியவற்றைக் கொண்ட சந்திப்பு அறைகளுடன், வாழ்க்கை உடற்தகுதி அலுவலகத்தில் ஆரோக்கியமாக இருப்பதை எளிதாக்குகிறது.

15. ஸோக்டாக்


zoc ஆவணம்இலவசமாக வழங்கப்படும் மதிய உணவுகள் மற்றும் குடும்ப கலாச்சாரத்தை ஒன்றாக உண்ணுங்கள், ZocDoc ஊழியர்கள் வியக்கத்தக்க வகையில் நெருக்கமாக இருக்கிறார்கள், அவர்கள் 600 என்ற எண்ணிக்கையில் உள்ளனர். இந்த வெற்றிகரமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டத்தின் எங்களுக்கு பிடித்த அம்சம், வேடிக்கையான அறை, இது ஒரு கிட்டார், ஆர்கேட் விளையாட்டுகள் மற்றும் ஒரு காம்பால் போன்ற பல்வேறு விஷயங்களைக் கொண்டுள்ளது.

16. மையம்


மைய லோகோபடம் நினைவில் ஃபெர்ரிஸ் புல்லரின் நாள் விடுமுறை ? சரி, மக்கள் மையம் திரைப்படத்தை கொஞ்சம் கூட எடுத்துக்கொண்டிருக்கலாம். ஊதியம் பெற்ற விடுமுறை நாட்களைத் தவிர, இந்த நிறுவனம் ஊழியர்களுக்கு 10 பெர்ரிஸ் புல்லர் நாட்களை வழங்குகிறது, அங்கு ஊழியர்கள் ஹூக்கி விளையாட முடியும், கேள்விகள் எதுவும் கேட்கப்படவில்லை.

17. கூப்பன்கள்.காம்


கூப்பன்கள்.காம்-லோகோநீங்கள் எழுந்த நேரம் முதல் தலையை கீழே வைக்கும் நேரம் வரை நீங்கள் பிஸியாக இருக்கும் ஒரு நாள் எப்போதாவது இருக்கிறதா? மக்கள் கூப்பன்கள்.காம் அந்த சிக்கல் இல்லை. லாண்டிரோமேட், உலர் துப்புரவு மற்றும் ஷூ பழுதுபார்ப்பு போன்ற தவறுகளை முடிக்க தளத்தில் உள்ள சேவைகளுடன் - கூப்பன்ஸ்.காம் ஊழியர்கள் நாள் முடிவில் தங்கள் தவறுகளை எவ்வாறு முடிக்கப் போகிறார்கள் என்பதைப் பற்றி வலியுறுத்த வேண்டியதில்லை.

18. கைண்ட்


KINDLogo_Pantone_Negஇந்த ஆரோக்கியமான நிறுவனத்தை நோக்கி நாங்கள் சற்று சார்புடையவர்களாக இருக்கலாம், அவற்றின் தின்பண்டங்களை நாங்கள் எங்களிடம் வழங்குகிறோம் ஆரோக்கியமான சிற்றுண்டி விநியோகம் . ஆனால் கைண்ட்ஸ் எங்கள் பட்டியலில் இடம் நன்றாக சம்பாதிக்கப்பட்டுள்ளது, ஒரு ஆரோக்கிய அறையுடன் ஊழியர்கள் சிறிது அமைதியுடனும் அமைதியாகவும் பார்வையிடலாம் அல்லது அவர்கள் உடல்நிலை சரியில்லாமல் இருந்தால் மற்றும் அலுவலகத்தில் மற்றும் வீட்டிற்கு அனுப்பப்பட்ட தின்பண்டங்களின் வரம்பற்ற சப்ளை.

19. தீப்பொறிகள்


தீப்பொறிகள்-லோகோமூன்று வார்த்தைகள்: ஐந்து டாலர் மதிய உணவு. அது சரி, இந்த வெற்றிகரமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டம் அவர்களின் ஊழியர்கள் மதிய உணவிற்காக உணவு விடுதியில் இருந்து எதை தேர்வு செய்தாலும், அவர்கள் ஒரு தட்டையான ஐந்து டாலர்களை மட்டுமே செலுத்துவார்கள் . ஆரோக்கியமான உணவை எளிதாகவும் மலிவுடனும் செய்வது பற்றி பேசுங்கள்!

20. வெளிநாட்டு உறவுகள் கவுன்சில்


கவுன்சில்-ஆன்-வெளிநாட்டு-உறவுகள்-லோகோஇந்த தனித்துவமான நிறுவனத்தில் உடற்தகுதி எல்லா வடிவங்களிலும் வருகிறது. அதன் வருடாந்திர பிங்-பாங் போட்டியில் இருந்து படிக்கட்டு தோட்டி வேட்டை வரை யோகா வகுப்புகள் வரை வெளிநாட்டு உறவுகள் கவுன்சில் ஒரு வேலையை விட உடற்தகுதி மிகவும் வேடிக்கையாக உள்ளது.

21. சாலிட்ஃபயர்


SolidFire_logo develp_Rnd7இந்த நிறுவனத்தின் வருடாந்திர ஆரோக்கிய தினத்துடன், சாலிட்ஃபயர் பொது போக்குவரத்து பயணிகள் மற்றும் இருசக்கர வாகன ஓட்டிகளுக்கு அதன் $ 150 மானியத்துடன் பயணிக்க சுற்றுச்சூழல் நட்பு மற்றும் ஆரோக்கியமான மாற்றுகளையும் ஊக்குவிக்கிறது. வேலை செய்ய சிறந்த இடம் குறித்த இந்த கட்டுரை நீங்கள் யோசனைகளைப் பெறக்கூடிய சாலிட்ஃபையரின் ஆரோக்கிய திட்டத்தைப் பற்றிய கூடுதல் விவரங்களை உள்ளடக்கியது.

22. சாண்ட்லர் சிக்கோ ஏஜென்சி


inVentiv-Landing-Home-03ஒரு மால் தவிர, பல வேலை இடங்கள் ஆன்-சைட் நாற்காலி மசாஜ்களைப் பெருமைப்படுத்த முடியாது. இல் சாண்ட்லர் சிக்கோ ஏஜென்சி இருப்பினும், ஊட்டச்சத்து சமையல் ஆர்ப்பாட்டங்கள், பயோமெட்ரிக் திரையிடல்கள் மற்றும் 5 மணிநேர மகிழ்ச்சியான மணிநேரம் உட்பட தினசரி அடிப்படையில் இதைவிட அதிகமாக நீங்கள் பெறலாம்.

சக ஊழியர்களுக்கு நன்றி பரிசுகள்

23. உலகம்


உலக லோகோ இடைவெளிஉடற்பயிற்சி நடவடிக்கைகளுக்கான செலவை ஈடுசெய்கிறீர்களா? எதுவும் புதிதல்ல. தன்னார்வத் தொண்டுக்கு மணிநேரம் நன்கொடை வழங்குவதற்காக ஐந்து நாட்கள் ஊதிய விடுமுறையை வழங்குவீர்களா? நிச்சயமாக ஒரு புதிய, அற்புதமான, ஒரு சில இடங்கள் மட்டுமே உள்ளன உலகம் .

24. கடுமையான சேற்று


கடுமையான சேற்று சின்னம்ஃப்ளெக்ஸ் நாட்கள் என்பது பல்வேறு வகையான நிறுவனங்களால் ஏற்றுக்கொள்ளப்பட்ட புதிய கருத்து, கடுமையான சேற்று சேர்க்கப்பட்டுள்ளது. இந்த வெற்றிகரமான கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய திட்டத்தின் அணுகுமுறை பற்றி வழக்கத்திற்கு மாறானது என்னவென்றால், அலுவலகத்தில் நிகழ்கிறது. இது நடைபயிற்சி மேசைகள், பைக்கிங் பயணிகளுக்கான மழை மற்றும் அண்டர் ஆர்மர் போன்ற கடுமையான மட்டர் ஸ்பான்சர்களுக்கு தள்ளுபடி ஆகியவை அடங்கும்.

25. கேமல்பாக்


camelbak-Corporate-logoநீரேற்றத்திற்கான அர்ப்பணிப்புக்காக அறியப்பட்ட ஒரு நிறுவனம் சிறந்த சுகாதார சலுகைகளைக் கொண்டுள்ளது. கேமல்பாக் நீரேற்றம், உடற்பயிற்சி மற்றும் ஆரோக்கியத்திற்கான வருடாந்திர போட்டியான அதன் பேக் டு ஹெல்த் திட்டத்தில் ஏமாற்றமடையாது, இது பங்கேற்பாளர்கள் அனைவருக்கும் பரிசு மற்றும் நன்கொடைகளை ஊழியரின் விருப்பமான தொண்டு நிறுவனங்களுக்கு வழங்குகிறது. அவர்கள் பெருநிறுவன சுகாதார திட்டங்களை சரியாக செய்கிறார்கள்!

வேலை-வீட்டிலிருந்து-தொலை-பெட்டி

26. ஏழாம் தலைமுறை


ஏழாவது தலைமுறை லோகோவரம்பற்ற நோய்வாய்ப்பட்ட நாட்கள், வெர்மான்ட்டின் மிகச்சிறந்த மிருதுவான ஆப்பிள்களுக்கான அணுகல் மற்றும் மருத்துவரிடம் இலவச வழக்கமான சோதனைகள் சில மட்டுமே ஏழாவது தலைமுறை பல பெருநிறுவன ஆரோக்கிய நன்மைகள். ஆன்-சைட் மசாஜ் மற்றொரு.

27. நியூட்ராக்லிக்


NutraClick-Logoமுடிவுகளால் இயக்கப்படும் பணிச்சூழலை மட்டுமே பார்க்கும்போது, ​​நாங்கள் ஏற்கனவே அதை நினைக்கிறோம் NutraClick நீங்கள் வெற்றிகரமான பணியிட ஆரோக்கிய திட்டங்களைத் தேடுகிறீர்களானால் அது இருக்க வேண்டிய இடம். அவர்கள் ஆன்-சைட் தனிப்பட்ட பயிற்சியாளர் மற்றும் உடற்பயிற்சி வகுப்புகள் வைத்திருப்பது இந்த நிறுவனம் எவ்வளவு ஆச்சரியமாக இருக்கிறது என்பதை மட்டுமே சேர்க்கிறது.

28. ஒருங்கிணைந்த ஊட்டச்சத்துக்கான நிறுவனம்


logo_ins_for_integrative_nutritionஆன்-சைட் சிரோபிராக்டிக் பராமரிப்பு மற்றும் குத்தூசி மருத்துவம் பாதுகாப்பு ஆகியவை வேலை செய்வதில் பல நன்மைகளில் இரண்டு மட்டுமே ஒருங்கிணைந்த ஊட்டச்சத்துக்கான நிறுவனம் . காலை உணவு மற்றும் மதிய உணவு முற்றிலும் இலவசமாக வழங்கப்படுவது இந்த நிறுவனத்தின் ஆரோக்கியமான கலாச்சாரத்திற்கு கூடுதல் சலுகைகள் மட்டுமே.

29. சுண்ணாம்பு


சுண்ணாம்புஊழியர்களின் நலனைக் கண்காணிப்பதற்கான சந்தையில் இருக்கும் ஒரு தொழில்நுட்ப நிறுவனம், தங்கள் ஊழியர்களை வைத்திருப்பதற்கு இழிவானதாக இருக்க வேண்டும், நன்றாக . சுண்ணாம்பு ஊழியர்களின் நல்வாழ்வு மற்றும் அலுவலக உடற்பயிற்சி சவால்களைக் கண்காணிக்க வாராந்திர ஆய்வுகள் மூலம் ஏமாற்றமடையாது.

30. ஆசனம்


ஆசனா-லோகோஅது உண்மைதான் ஆசனம் நிறுவனத்துடன் பணிபுரிந்த மூன்று ஆண்டுகளுக்குப் பிறகு வரம்பற்ற விடுமுறை நாட்கள் மற்றும் ஆறு வார ஓய்வுநாளை வழங்குகிறது. இந்த SF- அடிப்படையிலான தொழில்நுட்ப தொடக்கத்தின் மிகவும் தனித்துவமான முயற்சி, இருப்பினும், அதன் $ 10,000 பட்ஜெட்டாக இருக்க வேண்டும், இது ஒவ்வொரு பணியாளருக்கும் தனது சிறந்த பணியிடத்தை உருவாக்க அனுமதிக்கிறது. இங்கே ஒரு வழிகாட்டி ஒரு நிறுவனம் ஆசனாவை எவ்வாறு பயன்படுத்துகிறது என்பதில்.

31. டிரேடிஷிப்ட்


டிரேடிஷிப்ட்தி டிரேடிஷிப்ட் தலைமையகம் அடிப்படையில் ஒரு விளையாட்டாளரின் சொர்க்கமாகும். வீடியோ கேம்கள் முதல் ஃபூஸ்பால் மற்றும் பிங்-பாங் வரை, இந்த நிறுவனம் கேமிங்கிற்கான புகலிடமாகும். இருப்பினும், நிறுவனம் தனது அனைத்து ஊழியர்களுக்கும் பே ஏரியா பைக் பகிர்வின் செலவை ஈடுசெய்வதன் மூலம் அதிக உடல் செயல்பாடுகளை ஊக்குவிக்கிறது.

32. புரோ தடகள இன்க்.


சார்பு தடகள சின்னம்தி புரோ தடகள தலைமையகம் அடிப்படையில் ஒரு பெரிய உடற்பயிற்சி கூடம், முழு அளவிலான கைப்பந்து மைதானம், ராக்கெட்பால் கோர்ட், கார்டியோ அறை மற்றும் பூல். ஊழியர்கள் தங்கள் சுகாதார இலக்குகள் அனைத்தையும் பூர்த்தி செய்ய ஒரு ஆரோக்கிய ஒருங்கிணைப்பாளருடன் காலாண்டு சந்திக்கிறார்கள்.

33. கண்ணீர்


ZOZI-Logoஅந்த ஐரோப்பிய விடுமுறைக்கு இன்னும் சேமிக்கிறீர்களா? இல் ஊழியர்கள் சோஸி நிச்சயமாக இல்லை. இந்த தனித்துவமான நிறுவனத்தில் உள்ள ஒவ்வொரு பணியாளருக்கும் ஒரு மினி விடுமுறையில் செலவழிக்க 400 டாலர் காலாண்டு “வேடிக்கையான நிதி” கிடைக்கிறது, அல்லது பெரியதைச் சேமிக்கவும்.

34. பணி தொடர்கிறது


mission_continues லோகோ இந்த இலாப நோக்கற்றது , முதன்மையாக வீரர்களுக்கு, சிறந்த பணியாளர் நன்மைகளையும் கொண்டுள்ளது. அதாவது, ஒவ்வொரு ஊழியருக்கும் ஈடுபாட்டுடன் கூடிய சுகாதார தீர்வுகளிலிருந்து ஒரு வாழ்க்கை மற்றும் சுகாதார பயிற்சியாளர் நியமிக்கப்படுகிறார், மேலும் அவர்களின் குறிக்கோள்களை அடைய வாரத்திற்கு ஒரு முறையாவது தங்கள் பயிற்சியாளர்களுடன் தொடர்பில் இருக்க ஊக்குவிக்கப்படுகிறார்.

35. ஸ்நாக் நேஷன்_டொ_ரெப்ளேஸ்_12345


snacknation-logo-முகப்புப்பக்கம் -250x35என்ன? எங்களுக்கு? சரி, வரம்பற்ற போன்ற நன்மைகளுடன் ஆரோக்கியமான தின்பண்டங்கள் , தனிப்பட்ட வளர்ச்சி (“சென்செய்”) அமர்வுகள், வரம்பற்ற விடுமுறை மற்றும் இரு வார யோகா பயிற்சிகள், இந்த பட்டியலில் இருந்து நம்மை விட்டு வெளியேறுவது கடினம்.

36. நுமி ஆர்கானிக் டீ


நாணயம் சின்னம்விரிகுடா பகுதியின் முற்போக்கான போக்கைத் தொடர்வது ஓக்லாந்தை தளமாகக் கொண்டது அழைப்பு . ஒரு விரிவான நன்மைகள் மற்றும் கார்ப்பரேட் ஆரோக்கிய தொகுப்புகளுடன், நுமி தனது ஊழியர்களுக்கு மசாஜ், தளர்வு பின்வாங்கல் மற்றும் பலவற்றிற்கான ஆரோக்கிய மற்றும் ஆரோக்கிய உதவித்தொகையை வழங்குகிறது.

37. வூம் ஆரோக்கியம்


Voom_Wellness_Logoநீங்கள் வேலை நெகிழ்வுத்தன்மையைப் பற்றி பேசுகிறீர்கள் என்றால், நீங்கள் குறிப்பிட வேண்டும் வூம் . வூமில், ஊழியர்கள் ஊக்குவிக்கப்படுவது மட்டுமல்லாமல், ஆனால் எதிர்பார்க்கப்படுகிறது ஒரு பூங்கா அல்லது சூடான நீரூற்றுகள் போன்ற வழக்கத்திற்கு மாறான சந்திப்பு சூழலில் வீட்டிலிருந்து இரண்டு நாட்கள் மற்றும் அலுவலகத்திற்கு வெளியே மூன்றாம் நாள் வேலை செய்ய.

38. சைபரோனிக்ஸ்


சைபரோனிக்ஸ் லோகோஎங்கள் பட்டியலில் உள்ள மற்ற நிறுவனங்களைப் போலவே, இந்த ஹூஸ்டனை தளமாகக் கொண்ட மருத்துவ சாதன நிறுவனமும் ஆரோக்கியமான பழக்கத்தை ஊக்குவிக்கிறது. எனினும், சைபரோனிக்ஸ் குழு விளையாட்டுகளில் பங்கேற்க ஊழியர்களை ஊக்குவிப்பதன் மூலம் மேலேயும் அதற்கு அப்பாலும் செல்கிறது, இது நட்புறவு உணர்வை ஊக்குவிக்கிறது மற்றும் பணியாளர்களை சுறுசுறுப்பாக வைத்திருக்கும்.

39. ஸ்மார்ட் பயிற்சி


ஸ்மார்ட் பிராக்டிஸ்லோகோபல் துறையில் கவனம் செலுத்துவதற்கு பெயர் பெற்றது, ஸ்மார்ட் பயிற்சி பீனிக்ஸ் தலைமையகமாக இருக்கும் ஆரோக்கியமான முதலாளிகளில் ஒருவர். ஆன்-சைட் செவிலியர் பயிற்சியாளர், ஆன்-சைட் ஜிம், ஆன்-சைட் ஹெல்த் ஸ்கிரீனிங்ஸ் மற்றும் நிதி திட்டமிடல் மற்றும் உதவி ஆகியவற்றிலிருந்து ஊழியர்கள் பயனடைவார்கள்.

40. முழுத்திரை ஊடகம்


முழுத்திரை-நிலையான-லோகோ-கருப்புஊழியர்களுக்கு சிறந்த ஆரோக்கிய திட்டத்தை வழங்க, முழுத்திரை மீடியா ஒரு நிறுவனத்துடன் இணைந்து பணியாற்றுகிறது, இது ஊழியர்களின் நலனை அவர்களின் ரைசனை உருவாக்கியது மரினோ ஆரோக்கியம் . வெளிப்புற ஆலோசகரைப் பயன்படுத்துவது முழுத்திரை மீடியா ஊழியர்களை அன்றாட வேலைகளில் கவனம் செலுத்த அனுமதிக்கிறது, அதே நேரத்தில் நிபுணர்களுக்கு புதிய ஆரோக்கிய முயற்சிகளை விட்டுவிடுகிறது.

இந்த அணுகுமுறை முழுத்திரைக்கு சரியாக வேலை செய்கிறது. அதன் மேல் மரினோ ஆரோக்கிய சான்றுகள் பக்கம் , ஒரு முழுத்திரை மீடியா ஊழியர் கூறுகிறார்:

வெட்டப்பட்ட ரொட்டியிலிருந்து மரினோ ஆரோக்கியம் மிகச் சிறந்த விஷயம். எங்கள் லாஸ் ஏஞ்சல்ஸ் அலுவலகத்திற்கு யோகா முதல் பூட்கேம்ப் வரை தியானம் வரை அனைத்தையும் இயக்கும் ஒரு சுகாதார மற்றும் ஆரோக்கிய திட்டத்தை உருவாக்க அவர்கள் எங்களுக்கு உதவினார்கள், மேலும் எங்கள் பணியாளர் தளங்களின் தனிப்பட்ட விருப்பமான 1 இல் 1 சுகாதார பயிற்சி மற்றும் 10 நிமிட நாற்காலி மசாஜ்கள். மரினோ ஆரோக்கியத்தைப் பற்றிய சிறந்த பகுதி? ஆரம்ப கணக்கெடுப்பிலிருந்து உள் சந்தைப்படுத்தல் மற்றும் விற்பனையாளர் மேலாண்மை வரை இணை மற்றும் நிச்சயமாக அவர்களின் ஆலோசனை மற்றும் முழுமையான சேவைகள் - அவை உண்மையில் ஒரு நிறுத்தக் கடை !!

41. ஆர்த்தோகரோலினா


லோகோஊழியர்களின் ஆரோக்கியத்தை உயர்த்துவதற்காக நிரூபிக்கப்பட்ட ஒரு ஆரோக்கிய திட்டத்தை இயக்குகிறது. நிறுவனம் இறங்கியது ஸ்பிரிங்புக்கின் அமெரிக்காவின் 100 ஆரோக்கியமான முதலாளிகள் (H100) 2017 க்கான பட்டியல் நேர்மறையான பணியாளர் சுகாதார விளைவுகளுக்கு வழிவகுத்த ஒரு திட்டத்தை செயல்படுத்துவதற்காக, குறிப்பாக 90% க்கும் மேற்பட்ட ஊழியர்கள் தடுப்பு பராமரிப்பு வழிகாட்டுதல்களை பூர்த்தி செய்கிறார்கள்.

ஆர்த்தோகரோலினாவின் ஆரோக்கிய இயக்குனர் பண்புக்கூறுகள் பணியாளர் விருப்பத்தின் ஒரு உறுப்புக்கு திட்டத்தின் வெற்றி. நிறுவனம் அதன் அனைத்து இடங்களிலும் பலவிதமான விருப்பங்களை வழங்குகிறது, இதனால் ஊழியர்கள் தங்களின் சிறந்ததை உணரக்கூடிய செயல்பாடுகளைத் தேர்ந்தெடுக்கலாம்.

42. நியூட்ரானெக்ஸ்ட்


nutranext_logo_fullcolor_101917Nutranext ஊட்டச்சத்து தயாரிப்புகளை உருவாக்குகிறது, மேலும் ஒரு நிறுவனமாக அவர்களின் வெற்றிக்கு ஊழியர்களின் ஆரோக்கியம் முக்கியமானது என்று அவர்கள் நம்புகிறார்கள். ஊழியர்களின் ஆரோக்கியத்திற்காக அர்ப்பணிக்கப்பட்ட, நியூட்ரானெக்ஸ்ட் அவர்களின் விரிவான ஆரோக்கிய நலன்களை அவர்களின் மீது எடுத்துக்காட்டுகிறது முகப்புப்பக்கம் .

Nutranext இன் ஆழமான ஆரோக்கிய முன்முயற்சி பின்வருமாறு:

பெரியவர்களுக்கு வேடிக்கையான ஐஸ்கிரீக்கர் விளையாட்டுகள்
  • தனிப்பட்ட பயிற்சியாளர்கள்
  • மேமோகிராம் உள்ளிட்ட ஆன்-சைட் மருத்துவ கவனிப்பு
  • எடை இழப்பு போட்டிகள்
  • ஊட்டச்சத்து கூடுதல் தள்ளுபடிகள்

ஆர்த்தோகரோலினாவைப் போலவே, நியூட்ரானெக்ஸ்டும் அதை உருவாக்கியது ஸ்பிரிங்புக்கின் அமெரிக்காவின் 100 ஆரோக்கியமான முதலாளிகள் (H100) 2017 க்கான பட்டியல் . Nutranext இன் நிரலை மிகவும் சிறப்பானதாக்குவது எது? ஸ்பிரிங்புக்கின் கூற்றுப்படி, ஆரோக்கிய பயிற்சி அமர்வுகள் மற்றும் தரவுகளை மேம்படுத்துதல் ஆகியவை எல்லா வித்தியாசங்களையும் உருவாக்குகின்றன.

43. நல்லெண்ணம்


header_logoசமூகங்களில் பின்தங்கிய மற்றும் ஊனமுற்றோரை ஆதரிப்பதில் பிரபலமானது, நல்லெண்ணம் உள்நோக்கி எதிர்கொள்ளும் பரோபகாரத்திற்கும் ஒரு விரிவடைதல் உள்ளது; நிறுவனம் ஒரு வலுவான வழங்குகிறது குட்லைஃப் என்று அழைக்கப்படும் ஆரோக்கிய திட்டம் . நிரல் பின்வருமாறு:

  • கல்வி மற்றும் விழிப்புணர்வு முயற்சிகள்
  • பணியாளர் சுகாதார சவால்கள்
  • பதிவுசெய்யப்பட்ட செவிலியர்கள் வழங்கும் சுகாதார பயிற்சி
  • விரிவான ஆதரவு திட்டங்கள்
  • சுகாதார நிலையங்கள் மற்றும் ஆரோக்கிய வளங்களுக்கான தள்ளுபடிகள்

44. டொமினியன் பவர்


de_logoடொமினியன் ஒரு பணியாளர் நல திட்டத்தை வழங்குகிறது சரி உங்கள் வழியில் . பெயர் நல்லதாக உணரவும் பணத்தை மிச்சப்படுத்தவும் ஊழியர்களுக்கு உதவும் வகையில் வடிவமைக்கப்பட்ட ஒரு திட்டத்தின் ஆவிக்குரியது.

தி சரி உங்கள் வழியில் நிரல் ஊழியர்களுக்கு நலமளிக்க உதவுவதை விட அதிகமாக வழங்குகிறது; நிரல் ஊழியர்களின் விரல் நுனியில் பயனுள்ள ஆரோக்கிய கருவிகளை வைக்கிறது. நிகழ்ச்சியில் பங்கேற்பாளர்கள் இதைப் பயன்படுத்திக் கொள்ளலாம்:

அது நன்றாகிறது. டொமினியன் தயக்கமிக்க பணியாளர்களை பணியில் ஆரோக்கிய திட்டங்களுக்கு முழுக்க ஊக்குவிக்கிறது மருத்துவ சலுகைகள் மீதான தள்ளுபடி வாடகை தேதியிலிருந்து 90 நாட்களுக்குள் இரண்டு ஆரோக்கிய நடவடிக்கைகளை முடித்த எவருக்கும். நிறுவனத்தின் சுகாதாரத் திட்டத்தின் கீழ் வரும் ஊழியர்களின் கூட்டாளர்கள் அல்லது வாழ்க்கைத் துணைவர்களுக்கும் அவை நன்மைகளை வழங்குகின்றன.

இதைப் பாருங்கள் வழக்கு ஆய்வு முன்முயற்சிகள் மற்றும் முடிவுகளை ஆழமாகப் பார்ப்பதற்கான டொமினியனின் ஆரோக்கிய திட்டத்தில்.

45. லிங்கன் இண்டஸ்ட்ரீஸ்


பதிவிறக்க Tamil'எங்கள் மக்களின் உடல்நலம் மற்றும் ஆரோக்கிய நலன்களை ஆதரிப்பது எங்கள் நிறுவனத்தில் ஒரு சிறந்த முதலீடாகும் என்று நாங்கள் நம்புகிறோம், ஏனெனில் நிறுவனத்தின் மிக முக்கியமான சொத்து மக்கள்.' அவர்கள் அனைவரும் பேசுவதில்லை. அவர்களின் உயர்ந்த சொற்களையும் பின்னர் சிலவற்றையும் காப்புப் பிரதி எடுப்பதற்கான பணியாளர் நல முயற்சிகளை நிறுவனம் கொண்டுள்ளது. இன்னும் சிறப்பாக, அவர்களின் முயற்சிகள் அவர்கள் செய்ய வடிவமைக்கப்பட்டதைச் செய்கின்றன employees ஊழியர்களை மகிழ்ச்சியாகவும் ஆரோக்கியமாகவும் ஆக்குங்கள்; லிங்கன் இண்டஸ்ட்ரீஸ் மீண்டும் மீண்டும் தோன்றும் வேலை செய்ய சிறந்த இடம் ® நிறுவனம் அமெரிக்காவில் பணிபுரிய 25 சிறந்த நடுத்தர நிறுவனங்களின் பட்டியல்.

ஆரோக்கியமான தேர்வுகளை எளிதாக்குவதன் மூலம் நிறுவனத்தின் ஆரோக்கிய திட்டம் செயல்படுகிறது. ஊழியர்கள் ஸ்மார்ட் தேர்வுகளை எடுக்க மற்றும் அவர்களின் ஆரோக்கியத்தை கட்டுப்படுத்த வேண்டிய அனைத்து வளங்களையும் அவை வழங்குகின்றன. லிங்கன் தொழில் வழங்குகிறது:

  • ஆரோக்கியமான தேர்வுகளை ஊக்குவிக்கும் மற்றும் புகையிலை பயன்பாடு, எடை தொடர்பான பிரச்சினைகள் மற்றும் அதிக கொழுப்பு உள்ளிட்ட முக்கியமான சுகாதார ஆபத்து காரணிகளை நிர்வகிக்க ஊழியர்களுக்கு உதவும் ஒரு ஆன்-சைட் சுகாதார மையம்.
  • ஊழியர்கள், துணைவர்கள் மற்றும் குடும்பங்களுக்கு 24 மணி நேரமும் வாரத்தில் 7 நாட்களும் திறந்திருக்கும் ஆன்-சைட் உடற்பயிற்சி மையம். இதுபோன்ற பிரசாதம் நேரம் அல்லது வளங்களின் பற்றாக்குறை போன்ற பொதுவான உடற்பயிற்சி தடைகளை கலைக்க உதவும் என்று நிறுவனம் நம்புகிறது. ஜிம்மில் பலவிதமான உடற்பயிற்சி தேவைகளை பூர்த்தி செய்யும் டாப்-ஆஃப்-லைன் உபகரணங்கள் உள்ளன. சிறந்த பகுதி? ஊழியர்கள் ஜிம்மை இலவசமாகப் பயன்படுத்தலாம்!

லிங்கன் இண்டஸ்ட்ரீஸ் அவர்களின் சுகாதார வளங்களை ஒரு தாகமாக இன்னும் கவர்ந்திழுக்கிறது பணியாளர் ஊக்கத் திட்டம் காப்பீட்டு தள்ளுபடிகள் மற்றும் சில மலை ஏறுதல்களுக்கு கொலராடோவிற்கு அனைத்து செலவினங்களும் செலுத்தும் பயணத்தை உள்ளடக்கியது.

போனஸ்: பிபிவிஏ திசைகாட்டி


டிஜிட்டல் வங்கி உரிமையான பிபிவிஏ காம்பஸ் கூட்டுசேர்ந்தது விர்ஜின் பல்ஸ் ஊழியர்களின் ஆரோக்கியத்தை அதிகரிக்க. உடல், உணர்ச்சி மற்றும் நிதிக் காரணிகள் உள்ளிட்ட பல காரணிகளைக் குறிவைப்பதன் மூலம் முழுமையான ஆரோக்கியத்தை உயர்த்த நிறுவனம் விரும்பியது, மேலும் அவை ஒரு திட்டத்தை வைத்திருந்தாலும், சந்தைப்படுத்தல் மற்றும் தகவல் தொடர்பு முயற்சிகள் ஊழியர்களின் பங்களிப்பைத் திரட்டத் தவறிவிட்டன.

தீர்வு? பங்கேற்பை முடிந்தவரை எளிதாகவும் தானியங்குபடுத்தவும் ஒரு வழியைக் கண்டறியவும். நிறுவனம் டிஜிட்டல் ஃபிட்னெஸ் டிராக்கிங் சாதனங்களை கையாண்டதுடன், இந்த வார்த்தையை பரப்புவதற்கு வலுவான முயற்சிகளையும் தயாரித்தது.

அவர்களின் வெற்றிகரமான திட்டத்தின் சிறப்பம்சங்கள் இங்கே:

  • உடல்நலம் மற்றும் ஆரோக்கியம் மற்றும் திட்டத்தைப் பற்றி ஊழியர்களுக்குக் கற்பிப்பதற்கான சுகாதார கண்காட்சிகள்
  • பயனர் நட்பு ஆரோக்கிய கண்காணிப்பு போர்டல் கொண்ட வலைத்தளம்
  • நிரல் பங்கேற்பை ஊக்குவிக்க தூதர்கள் அல்லது 'சியர்லீடர்களை' மேம்படுத்துதல்
  • குறுக்கு-சேனல் தகவல்தொடர்பு உத்தி, அதில் செய்திமடல்கள், மின்னஞ்சல்கள் மற்றும் இடைவெளி அறைகள் மற்றும் சிற்றுண்டிச்சாலைகளில் உள்ள ரியல் எஸ்டேட் ஆகியவை அடங்கும்.

திட்டம் எவ்வளவு வெற்றிகரமாக இருந்தது? A இலிருந்து சில கட்டாய குறிப்புகள் இங்கே வழக்கு ஆய்வு நிரலில்:

'பிபிவிஏ திசைகாட்டி ஊழியர்கள் தங்கள் உடல்நலம் மற்றும் நல்வாழ்வை மேம்படுத்துவதில் உறுதியாக உள்ளனர். 70 சதவீதத்திற்கும் அதிகமான ஊழியர்கள் விர்ஜின் பல்ஸில் சேர்க்கப்பட்டுள்ளனர், மேலும் 74 சதவீதம் பேர் நல்ல ஆரோக்கியத்திற்காக பரிந்துரைக்கப்பட்ட உடல் செயல்பாடுகளைச் சந்திக்கிறார்கள் அல்லது மீறுகிறார்கள். ”

“சராசரியாக, ஊழியர்கள் ஒரு நாளைக்கு 9,242 படிகளை எடுத்து, விர்ஜினைப் பயன்படுத்தி அவற்றைக் கண்காணிக்கின்றனர்பல்ஸின் தனியுரிம அணியக்கூடிய உடற்பயிற்சி கண்காணிப்பு சாதனம். நிரலைத் தொடங்கியதிலிருந்து,பிபிவிஏ 4 மில்லியனுக்கும் அதிகமான டாலர்களை ஊக்கத்தொகையாக செலுத்தியுள்ளது. ”

அது வெளிப்படையானது கார்ப்பரேட் ஆரோக்கியம் இனி ஒரு ஆடம்பரமல்ல - இது அவர்களின் அலுவலகத்தை ஆரோக்கியத்தை ஊக்குவிக்கும் சூழலாக மாற்ற விரும்பும் ஒவ்வொரு நிறுவனமும் செயல்படுத்த வேண்டும். இந்த 45 நிறுவனங்கள் உங்கள் நிறுவனத்திலும் நீங்கள் பயன்படுத்தக்கூடிய சில அற்புதமான பணியாளர் நல திட்டங்களை உருவாக்கியுள்ளன.

ஊழியர்களின் ஆரோக்கியத்தை அவர்கள் மதிக்கிறார்கள் என்பதைக் காட்டும் உங்கள் நிறுவனம் என்ன சிறப்பாகச் செய்கிறது? கீழேயுள்ள கருத்துகளில் எங்களுக்குத் தெரியப்படுத்துங்கள்.

பணியாளர் ஆரோக்கிய வளங்கள்:

121 பணியாளர் ஆரோக்கிய திட்ட யோசனைகள் உங்கள் குழு விரும்பும்

6 எளிதான வழிகள் வேலையில் மன அழுத்தத்தை குறைப்பது எப்படி (மகிழ்ச்சியாக இருங்கள்)

பணியிட ஆரோக்கியம் மற்றும் மகிழ்ச்சியை மாற்றும் 42 பெருநிறுவன ஆரோக்கிய நிறுவனங்கள்

பட்ஜெட்டில் ஜென் அலுவலக இடத்தை உருவாக்க 13 எளிய வழிகள்

ஊழியர்களின் நல்வாழ்வை அதிகரிப்பதற்கான 23 நிச்சயமான வழிகள்

ஒரு கொலையாளி அலுவலக உடற்தகுதி சவாலை உருவாக்குவது எப்படி

25 அலுவலக பயிற்சிகள்: பொருத்தம் பெற எளிதான மேசை-நட்பு வழிகள்

நீங்கள் தெரிந்து கொள்ள வேண்டிய பணியாளர் ஆரோக்கிய திட்டங்களின் தரவு ஆதரவு நன்மைகள்

நீங்கள் ஒரு கிக்-ஆஸ் பணியாளர் ஆரோக்கிய கணக்கெடுப்பைத் தொடங்க வேண்டும்

வேலையில் ஆரோக்கியமாக இருக்க 9 எளிய ஹேக்குகள்

பணியாளர் நல திட்டம் என்றால் என்ன?